Ngày 12/06/2021, Khoa Khoa học Sức khỏe và Kế toán Tài chính phối hợp với phòng Quan hệ Doanh nghiệp & PTKN tổ chức hội thảo “Thực trạng về thị trường tài chính, chứng khoán tại Việt Nam” giữa Trường Đại Học Công Nghệ Đồng Nai và Công ty truyền thông tài chính Vietstock. Do tình hình dịch bệnh Covid 19 đang diễn ra phức tạp nên không thể trực tiếp tổ chức hộ thảo tại Trường, nhưng Tro choi đánh bài cũng đã chuẩn bị hệ thống trực tuyến, đảm bảo đường truyền để hội thảo có thể diễn ra Hội thảo đúng tiến độ. Tham dự buổi Hội thảo có Lãnh đạo Khoa KHSK & KTTC – TS. Trần Thanh Đại; Viện Nghiên cứu & UDKHCN; Phòng QHDN&PTKN, Giảng viên, sinh viên ngành Kế toán – tài chính. Về phía khách mời có sự tham dự của Ông Nguyễn Quang Minh - CMT Charterholder, Thành viên Hiệp hội PTKT Hoa Kỳ (MTA), Giám đốc khối nghiên cứu Vietstock; Ông Lê Xuân Tiên – Chuyên viên CTCP Tài Việt (Vietstock); Ông Lê Quang – Trưởng phòng kinh doanh CTCP Chứng khoáng KIS Việt Nam. Đối với Việt Nam hiện nay thị trường tài chính không chỉ cần thiết mà còn có thẻ nói là một bộ phận không thể thiếu đối với nền kinh tế Việt Nam hiện nay. Vì vậy cần phải cập nhật những kiến thức mới về công nghệ tác động đến ngành Tài chính –Chứng khoán trong những năm sắp tới. Trang bị những kiến thức thực tế cần thiết cho sinh viên ngành Tài chính – Ngân hàng khi tham gia phỏng vấn tìm việc sau khi tốt nghiệp và ướng dẫn cách thức sử dụng các giao dịch chứng khoán (online) vào hoạt động giảng dạy và học tập của giảng viên và sinh viên thuộc ngành Tài chính. Mở đầu chương trình. TS. Trần Thanh Đại – Trưởng Khoa Khoa học Sức khỏe & Kế toán – Tài chính phát biểu chào mừng Hội thảo. Trong buổi hội thảo, các khách mời cũng là những chuyên gia đã lần lượt trình bày các vấn đề liên quan đến công nghệ tác động đến tài chính, chứng khoán trong thời gian hiện tại và tương lai; cách thức vận hành chính sách tài chính, chứng khoán và một số chia sẻ kinh nghiệm tổ chức truy xuất dữ liệu của doanh nghiệp từ đó cập nhật và xử lý toàn diện để đánh giá thực trạng các doanh nghiệp hiện nay cũng như chia sẻ kinh nghiệm tại Công ty truyền thông tài chính Vietstock.   Sau phần chia sẻ, các bạn sinh viên lần lượt đặt câu hỏi trao đổi cùng các chuyên gia, nội dung trao đổi xoay quanh các từ khóa công nghệ - tài chính – chứng khoán. Mặc dù do tác động của dịch bệnh, nhưng buổi hội thảo vẫn diễn ra theo hình thức online và nhận được sự hưởng ứng nhiệt tình của các bạn sinh viên. Kết thúc hội thảo các bạn sinh viên vẫn còn khá luyến tiếc vì chưa thể đặt nhiều câu hỏi hơn, vì vậy mong rằng sau khi tình hình dịch covid-19 được ổn định, sẽ có thêm những buổi hội thảo trực tiếp giữa Nhà trường và Doanh nghiệp để các bạn sinh viên có thêm được nhiều kiến thức thực tế ngoài giảng đường. PHÒNG TRUYỀN THÔNG      

Ngày 12/06/2021, Khoa Khoa học Sức khỏe và Kế toán Tài chính phối hợp với phòng Quan hệ Doanh nghiệp & PTKN tổ chức hội thảo “Thực trạng về thị trường tài chính, chứng khoán tại Việt Nam” giữa Trường Đại Học Công Nghệ Đồng Nai và Công ty truyền thông tài chính Vietstock. Do tình hình dịch bệnh Covid 19 đang diễn ra phức tạp nên không thể trực tiếp tổ chức hộ thảo tại Trường, nhưng Tro choi đánh bài cũng đã chuẩn bị hệ thống trực tuyến, đảm bảo đường truyền để hội thảo có thể diễn ra đúng tiến độ. Tham dự buổi Hội thảo có Lãnh đạo Khoa KHSK & KTTC – TS. Trần Thanh Đại; Viện Nghiên cứu & UDKHCN; Phòng QHDN&PTKN, Giảng viên, sinh viên ngành Kế toán – tài chính. Về phía khách mời có sự tham dự của Ông Nguyễn Quang Minh - CMT Charterholder, Thành viên Hiệp hội PTKT Hoa Kỳ (MTA), Giám đốc khối nghiên cứu Vietstock; Ông Lê Xuân Tiên – Chuyên viên CTCP Tài Việt (Vietstock); Ông Lê Quang – Trưởng phòng kinh doanh CTCP Chứng khoáng KIS Việt Nam. Đối với Việt Nam hiện nay thị trường tài chính không chỉ cần thiết mà còn có thể nói là một bộ phận không thể thiếu đối với nền kinh tế Việt Nam hiện nay. Vì vậy cần phải cập nhật những kiến thức mới về công nghệ tác động đến ngành Tài chính –Chứng khoán trong những năm sắp tới. Trang bị những kiến thức thực tế cần thiết cho sinh viên ngành Tài chính – Ngân hàng khi tham gia phỏng vấn tìm việc sau khi tốt nghiệp và hướng dẫn cách thức sử dụng các giao dịch chứng khoán (online) vào hoạt động giảng dạy và học tập của giảng viên và sinh viên thuộc ngành Tài chính. Mở đầu chương trình. TS. Trần Thanh Đại – Trưởng Khoa Khoa học Sức khỏe & Kế toán – Tài chính phát biểu chào mừng Hội thảo. Trong buổi hội thảo, các khách mời cũng là những chuyên gia đã lần lượt trình bày các vấn đề liên quan đến công nghệ tác động đến tài chính, chứng khoán trong thời gian hiện tại và tương lai; cách thức vận hành chính sách tài chính, chứng khoán và một số chia sẻ kinh nghiệm tổ chức truy xuất dữ liệu của doanh nghiệp từ đó cập nhật và xử lý toàn diện để đánh giá thực trạng các doanh nghiệp hiện nay cũng như chia sẻ kinh nghiệm tại Công ty truyền thông tài chính Vietstock.   Sau phần chia sẻ, các bạn sinh viên lần lượt đặt câu hỏi trao đổi cùng các chuyên gia, nội dung trao đổi xoay quanh các từ khóa công nghệ - tài chính – chứng khoán. Mặc dù do tác động của dịch bệnh, nhưng buổi hội thảo vẫn diễn ra theo hình thức online và nhận được sự hưởng ứng nhiệt tình của các bạn sinh viên. Kết thúc hội thảo các bạn sinh viên vẫn còn khá luyến tiếc vì chưa thể đặt nhiều câu hỏi hơn, vì vậy mong rằng sau khi tình hình dịch covid-19 được ổn định, sẽ có thêm những buổi hội thảo trực tiếp giữa Nhà trường và Doanh nghiệp để các bạn sinh viên có thêm được nhiều kiến thức thực tế ngoài giảng đường. PHÒNG TRUYỀN THÔNG      

Trong những năm qua, Tro choi đánh bài không ngừng nỗ lực trong các dự án nghiên cứu khoa học, luôn có những chính sách hỗ trợ và đồng hành cùng giảng viên, sinh viên trong lĩnh vực nghiên cứu khoa học và đào tạo. Với mục đích kết nối và hợp tác với doanh nghiệp, cơ quan quản lý nhà nước trong lĩnh vực khoa học công nghệ, ngày 14/4/2023, Tro choi đánh bài phối hợp với Sở Khoa học và Công nghệ tỉnh Bến, công ty TNHH TM&SX Dừa BENTRE tổ chức buổi tọa đàm chủ đề “Hợp tác nghiên cứu khoa học và đào tạo” Tại buổi tọa đàm, TS. Phan Ngọc Sơn - Chủ tịch Hội đồng trường phát biểu: “Buổi tọa đàm là cơ hội để Tro choi đánh bài tiếp cận và hợp tác với những doanh nghiệp, cơ quan quản lý trong lĩnh vực khoa học công nghệ cũng như những sản phẩm mới, tiêu biểu với mong muốn trong tương lai Nhà trường có nhiều cơ hội được hợp tác cũng như nhận được sự hỗ trợ từ doanh nghiệp và các cơ quan quản lý trong lĩnh vực nghiên cứu khoa học và đào tạo của Nhà trường.” TS. Phan Ngọc Sơn - Chủ tịch Hội đồng trường phát biểu tại Tọa đàm Cũng trong buổi tọa đàm, đại diện Sở Khoa học & Công nghệ Tỉnh Bến tre, Ông PGS.TS. Lâm Văn Tân – Giám đốc Sở nhấn mạnh về cơ hội kết nối giữa Sở và Nhà trường và các doanh nghiệp khi tham gia khai thác các đề tài NCKH cấp tỉnh trong tất cả các lĩnh vực đặc biệt là phát triển các sản phẩm của cây dừa cũng là sản phẩm chủ đạo của tỉnh Bến Tre. Ông PGS.TS. Lâm Văn Tân – Giám đốc Sở Khoa học & Công nghệ Tỉnh Bến Tre Thông qua buổi tọa đàm, Nhà trường mong muốn được hợp tác nhiều hơn nữa với Sở Khoa học & Công nghệ Tỉnh Bến Tre, Công ty TNHH TM&SX Dừa BENTRE để thực hiện các đề tài NCKH xây dựng chuỗi sản phẩm, tạo hệ sinh thái đổi mới khởi nghiệp cho các sản phẩm từ cây dừa. Nhà trường sẵn sàng hợp tác, đào tạo cho các cán bộ của Sở và Doanh nghiệp, hỗ trợ tham gia các dự án đề tài các cấp, đồng hành cùng Doanh nghiệp. Bên cạnh đó, tại tọa đàm Nhà trường, Sở Khoa học và Công nghệ tỉnh Bến Tre, Công ty TNHH TM&SX Dừa BENTRE đã có những thỏa thuận trong việc tạo điều kiện cho sinh viên Nhà trường được thực tập tại doanh nghiệp cũng như Nhà trường sẽ đào tạo và cung cấp nguồn nhân lực trình độ cao, phù hợp với nhu cầu của doanh nghiệp. Một số hình ảnh: PHÒNG TRUYỀN THÔNG VÀ HỢP TÁC QUỐC TẾ  

Sáng ngày 10/8/2022, Công ty TNHH Việt Nam Suzuki đã phối hợp cùng với Tro choi đánh bài đã tổ chức Toạ đàm & Triển lãm Công nghệ Ô tô Hiện tại và Tương lai. Chương trình sẽ bao gồm các nội dung: Giới thiệu về Công ty TNHH Việt Nam Suzuki Quy trình sản xuất xe Ô tô tại Công ty TNHH Việt Nam Suzuki Xu hướng mới của xe Ô tô trong tương lai Những chế độ, phúc lợi thu hút “nhân tài” của công ty Các hạng mục quan trọng trong vận hành nhà máy + An toàn và tuân thủ luật định + Chất lượng sản phẩm + Năng suất Nội dung chương trình thực tập sinh Tương tác giữa sinh viên chuyên ngành Công nghệ KT Ô tô và Công ty TNHH Việt Nam Suzuki Tham dự chương trình toạ đàm * về phía Công ty TNHH  Việt Nam Suzuki có sự tham dự: -  Mr. Yamaguchi Hitoshi: Trưởng Bộ phận Nhân sự và Tổng vụ -  Mr. Phạm Minh Cường: Trưởng Bộ phận Kỹ thuật Sản xuất và Đăng kiểm (diễn giả) -  Ms. Phạm Mai Đức Hạnh: Trưởng Bộ phận Cửa hàng trực tiếp -  Mr. Võ Phú Hữu: Trưởng Cửa hàng Kinh doanh xe 2 bánh -  Ms. Nguyễn Đỗ Hoàng Thy: Trợ lý Trưởng Phòng Phòng Nhân sự -  Mr. Nguyễn Tấn Pháp: Trưởng nhóm Kinh doanh xe 4 bánh -  Ms. Nguyễn Huỳnh Mai: Nhân viên Tuyển dụng -  Ms. Nguyễn Thị Kim Phượng: Nhân viên Tuyển dụng * Về phía Tro choi đánh bài : - TS. Lưu Hồng Quân_ Trưởng khoa Công nghệ - TS. Lê Thanh Hiền – Phó Trưởng Khoa Công nghệ - NCS. Nguyễn Tuấn Hải - Phó Trưởng Khoa Công nghệ Quý Thầy cô Giảng viên chuyên ngành Công nghệ Kỹ thuật Ô tô Hơn 700 sinh viên chuyên ngành Công nghệ Kỹ thuật Ô tô tham dự để tìm hiểu thêm xu thế mới về kỹ thuật Ô tô… Mr. Yamaguchi Hitoshi: Trưởng Bộ phận Nhân sự và Tổng vụ NCS. Lưu Hồng Quân - Trưởng Khoa Công nghệ, Tro choi đánh bài Trong những năm vừa qua, các chương trình hợp tác cùng doanh nghiệp đồng hành để triển khai các chương trình toạ đàm, hội thảo, các chương trình tuyển dụng thực tập sinh…Đây là một trong những nội dung buổi toạ đàm hướng đến. Trong phần trình bày của Ông Phạm Minh Cường - Trưởng Bộ phận Kỹ thuật Sản xuất và Đăng kiểm đã có tham luận chuyên sâu vào từng lĩnh vực về sản xuất Ô tô, ông đã có hơn 20 năm kinh nghiệm nên việc truyền tải với nhiều kiến thức chuyên môn và kỹ năng cao giúp sinh viên tiếp cận thực tế trong lịch vực kỹ thuật vài năm trở lại đây. Ông Phạm Minh Cường - Trưởng Bộ phận Kỹ thuật Sản xuất và Đăng kiểm Ông nhấn mạnh vào phần cuối của tham luận về xu hướng phát triển công nghệ ô tô trong tương lai: Xe điện hoá của Suzuki, Xe Hybrid sạc trong và sạc ngoài - sữ dụng nhiên liệu Hydro Việt Nam cam kết cắt giảm CO2 và net zero vào năm 2020 và  cuộc cải cách của ngành công nghiệp Ô tô. Hiện nay trên thế giới, xu thế xe điện hoá đang phát triển mạnh trong tương lai nhằm giảm thiểu chất thải môi trường Bộ Giao thông vận tải dự thảo kế hoạch hành động: 2022 – 2030: Khuyến khích phương tiện giao thông chạy bằng nhiên liệu sạch 2035 – 2040: Dừng cấp giấy chứng nhận cho phương tiện chạy động cơ đốt trong 2050: 100% phương tiện lưu thông không phát thải khí nhà kính Ông nêu rõ quan điểm của Nhà máy Suzuzy về những kỹ thuật tiến tiến và những hướng đi rõ ràng của Công ty phát triển các dòng xe điện hoá…qua đó thu hút nguồn nhân lực về ngành Ô tô rất nhiều. Trong phần Q & A (đặt câu hỏi và trả lời), các bạn sinh viên xoáy sâu vào phần kiến thức và làm thế nào để có thể trở thành thực tập sinh của Công ty TNHH Việt Nam Suzuki…Các giải đáp được bộ phận Marketing, Nhân sự, BP Sản xuất trả lời và làm hài lòng các bạn sinh viên. Qua đó, các bạn sinh viên có định hướng cho những năm để hướng đến thực tập sinh tại Suzuki. Phần cuối của Toạ đàm, toàn thể tất cả quý thầy cô và sinh viên Khoa Công nghệ đã được trải nghiệm thực tế, lái thử các dòng xe mới nhất của Suzuki, tìm hiểu các máy móc thế hệ mới của các dòng xe đang hiện hữu trên thị trường. Chương trình Toạ đàm & Triển lãm Công nghệ Ô tô “Hiện tại & tương lai” đã đem đến hiệu quả cho DNTU nói chung và chuyên ngành Công nghệ Kỹ thuật Ô tô nói riêng nhiều kiến thức mời và đặc biệt hiểu rõ thị trương Ô tô hiện nay đang cần là gì.   PHÒNG TRUYỂN THÔNG

TS. Huỳnh Văn Tới &ndash; Uỷ vi&ecirc;n Thường vụ &ndash; Trưởng Ban Tuy&ecirc;n gi&aacute;o Tỉnh ủy đ&aacute;nh gi&aacute; cao c&aacute;c trường Đại học trong tỉnh v&agrave; nhất l&agrave; trường Đại học C&ocirc;ng nghệ Đồng Nai lu&ocirc;n l&agrave; mũi nhọn trọng t&acirc;m trong việc &ldquo;x&acirc;y dựng nền Văn ho&aacute; Việt Nam ti&ecirc;n tiến, đậm bản sắc d&acirc;n tộc <strong>&rdquo;</strong>

Nằm trong chương tr&igrave;nh hỗ trợ ph&aacute;p l&yacute; li&ecirc;n ng&agrave;nh d&agrave;nh cho doanh nghiệp giai đoạn 2010 - 2014. Bộ Tư ph&aacute;p c&ugrave;ng Hội khoa học ph&aacute;t triển nh&acirc;n lực nh&acirc;n t&agrave;i Việt Nam tổ chức buổi toạ đ&agrave;m &ldquo;Ph&aacute;p luật về giải quyết tranh chấp trong kinh doanh đối với doanh nghiệp&rdquo; v&agrave;o ng&agrave;y 26 /12 vừa qua, tại trường ch&iacute;nh trị tỉnh Đồng Nai.

Công ty Cổ phần Chứng khoán Rồng Việt (Rồng Việt) được thành lập từ tháng 12/2006 với các cổ đông sáng lập là các tổ chức tài chính, thương mại hàng đầu Việt Nam như Ngân hàng Thương mại cổ phần Xuất Nhập khẩu Việt Nam (Eximbank), Tổng Công ty Thương mại Sài Gòn (Satra), Công ty cổ phần Quản lý quỹ Đầu tư Chứng khoán Việt Long (VDFM) và Công ty Cổ phần Đầu tư Tài chính Sài Gòn Á Châu kết hợp với các chuyên gia uy tín và giàu kinh nghiệm trên thị trường chứng khoán Việt Nam. Vào ngày 25/05/2010, Rồng Việt đã chính thức niêm yết tại Sở Giao dịch Chứng khoán Hà Nội với mã chứng khoán là VDS. Ngày 4/11 Phòng Quan hệ Doanh nghiệp phối hợp cùng Giảng viên Khoa kế toán - Tài chính đã hỗ trợ sinh viên tham quan kiến tập tại Công ty CP Chứng khoán Rồng Việt. Công ty Cổ phần Chứng khoán Rồng Việt tại TP HCM Với vốn điều lệ 349,8 tỷ đồng, Rồng Việt hoạt động trên tất cả các lĩnh vực kinh doanh chứng khoán bao gồm: Môi giới chứng khoán; Tư vấn Tài chính & Tư vấn đầu tư chứng khoán; Tự doanh; Bảo lãnh phát hành; Lưu ký chứng khoán. với đội ngũ nhân sự giàu kinh nghiệm, tận tâm và chuyên nghiệp; mạng lưới hoạt động rộng khắp; hệ thống công nghệ thông tin hiện đại; hệ thống sản phẩm dịch vụ đa dạng, tiện ích; mối quan hệ hợp tác sâu rộng với các tổ chức trong và ngoài nước, Rồng Việt cung cấp những sản phẩm dịch vụ với chất lượng tốt nhất đem lại những cơ hội đầu tư hiệu quả nhất cho Khách hàng. Sinh viên theo dõi các giao dịch và chỉ số chứng khoán Tại đây, đại diện Chứng Khoán Rồng Việt đã hướng dẫn các bạn sinh viên các quy trình của sàn giao dịch, các quy tắc khi phân tích tài chính... Sinh viên học tập tại Công ty Chứng khoán Rồng Việt Ngoài chuyên môn, đại diện công ty chứng khoán Rồng Việt còn hướng dẫn các bạn sinh viên tham quan các phòng ban, quy mô và đặc điểm của công ty. Từ đó giúp các bạn sinh viên hiểu rõ hơn công việc của người làm chứng khoán, giúp sinh viên định hướng được công việc sau khi tốt nghiệp. Sinh viên được hướng dẫn tham quan các phòng chức năng Sinh viên chụp hình lưu niệm trong chuyến tham quan

Trong sáng ngày 12/01/2021, tại phòng Meeting room (TT-TT Thư viện DNTU) và hội trường (tòa nhà TT Tích hợp) đã diễn ra Lễ ký kết hợp tác giữa Tro choi đánh bài với Ngân hàng TMCP Phát triển TPHCM (HDBank). Tham dự buổi lễ, về phía Tro choi đánh bài có TS. Trần Đức Thuận – Phó Hiệu trưởng Nhà trường cùng Trưởng, phó các đơn vị liên quan. Về phía Ngân hàng TMCP Phát triển TP.HCM (HDBank) có sự hiện diện của: Ông Nguyễn Văn Hoàng – Giám đốc Vùng, Bà Trần Thị Tuyết Lan – Phó Phòng QL bàn hàng – Khối Khách hàng Doanh nghiệp, Ông Nguyễn Tuấn Anh  - Đại diện Ban Giám đốc chi nhánh Đồng Nai, Ông Ngô Hoàng Phi – Đại diện Phòng Tuyển dụng, Bà Trương Nguyễn Uyên Châu – Đại diện Phòng Tuyển dụng, Ông Phạm Nhật Tân – Đại diện Khối khách hàng Cá nhân, Ông Dương Thiện Hữu – Đại diện Khối khách hàng Cá nhân. Với mục tiêu tăng cường quan hệ hợp tác giữa hai bên, phát huy thế mạnh của mỗi bên để gắn kết, tương hỗ lẫn nhau trong quá trình hoạt động và phát triển, “Đào tạo nguồn nhân lực gắn liền với nhu cầu của doanh nghiệp”. Theo đó, Ngân hàng HDbank tạo điều kiện để sinh viên DNTU tham quan, kiến tập, thực tập, việc làm... phù hợp chuyên ngành; phối hợp cùng tham gia giảng dạy đối với một số chương trình đào tạo của DNTU nhằm truyền tải các kiến thức, kỹ năng mềm và kinh nghiệm thực tiễn đến sinh viên, cử chuyên gia hướng dẫn, chia sẻ kinh nghiệm về lĩnh vực tài chính, ngân hàng đến các sinh viên DNTU. DNTU cam kết cung cấp nguồn nhân lực chất lượng cao theo nhu cầu doanh nghiệp cũng như thiết kế chương trình và phối hợp đào tạo nhân sự của doanh nghiệp theo nhu cầu. Hai bên hợp tác nghiên cứu khoa học về ứng dụng công nghệ thông tin, điện tử viễn thông, trong các lĩnh vực công nghệ; nông nghiệp kỹ thuật cao; nghiên cứu, phát triển sản phẩm, dịch vụ mới đáp ứng yêu cầu thị trường; khảo sát, đề xuất giải pháp phát triển dịch vụ các bên đối với thị trường. Trong khuôn khổ lễ ký kết, Ngân hàng TMCP Phát triển TP. Hồ Chí Minh (HDBank) đã trao tặng cho “Chuyến xe yêu thương” của Tro choi đánh bài dành cho sinh viên DNTU trị giá 15 triệu đồng. Thành lập năm 1990, là một trong những Ngân hàng TMCP đầu tiên của cả nước. Gần 30 năm hoạt động, HDBank hiện là ngân hàng thuộc nhóm dẫn đầu Việt Nam và đang vươn ra quốc tế. HDBank có tiềm lực tài chính mạnh mẽ và công nghệ hiện đại, cung cấp đa dạng về dịch vụ tài chính ngân hàng cá nhân, doanh nghiệp và nhà đầu tư. HDBank thường xuyên phối hợp với DNTU tổ chức các tour tham quan dành cho sinh viên đến trải nghiệm thực tế, tạo cơ hội cho các bạn sinh viên thực tập, cũng như tuyển dụng sinh viên đã tốt nghiệp ở nhiều ngành nghề khác nhau. Một số hình ảnh trong buổi ký kết: PHÒNG TRUYỀN THÔNG  

Một trong những yêu cầu cơ bản để đáp ứng xu thế hội nhập là ngoại ngữ và tin học. Trên cơ sở đó, sáng ngày 16/12/2016, tại phòng họp 1 đã diễn ra buổi “Tọa đàm phương pháp giảng dạy ngoại ngữ theo định hướng doanh nghiệp” do khoa Ngoại ngữ cùng phòng Quan hệ doanh nghiệp và Đào tạo kỹ năng phối hợp tổ chức. TS Trần Đức Thuận - P Hiệu trưởng phụ trách đào tạo của nhà trường chủ trì buổi tọa đàm. Tham gia buổi tọa đàm, về phía nhà trường có TS Trần Đức Thuận - Phó Hiệu trưởng; ThS Phạm Thị Hải Vân và Th S Lê Tấn Cường - P. Trưởng khoa Ngoại ngữ; Ông Vũ Vi Minh Quân - Phó trưởng phòng Quan hệ doanh nghiệp và đào tạo kỹ năng cùng một số giảng viên khoa Ngoại ngữ. Về phía doanh nghiệp có các Ông (Bà) Nguyễn Thế Anh, Trưởng phòng đào tạo nhân sư công ty chăn nuôi CP Việt Nam; Ông Lê Thành Hưng- Trưởng phòng nhân sự Công ty TNHH OKURA; Ông Thân Ngọc Tú - Trung tâm kết nối đào tạo- doanh nghiệp; Bà Nguyễn Thị Xuân Thanh – Giám đốc Trung tâm ngoại ngữ kiến thức Việt. Mở đầu buổi tọa đàm, TS Trần Đức Thuận cám ơn các doanh nghiêp đã quan tâm đến vấn đề giảng dạy tiếng Anh của nhà trường. Ông cho đó là một trong những nghĩa cử tốt đẹp thể hiện trách nhiệm xã hội của những doanh nghiệp này. Với tư cách là người phụ trách đào tạo, ông mong muốn nhận được nhiều ý kiến từ những người sử dụng lao động để xây dựng chương trình đào tạo tối ưu trong thời gian tới. chọn ngoại ngữ để thể hiện bước đột phá hiện là ưu tiên cơ bản, hàng đầu của nhà trường để đáp ứng nhu cầu xã hội và doanh nghiệp trong lĩnh vực này. TS Trần Đức Thuận phát biểu mở đầu buổi tọa đàm Sau phần mở đầu của TS Trần Đức Thuận, ThS Lê Tấn Cường đã lên thông qua chương trình đào tạo tiếng Anh hiện nay của nhà trường. Với mục tiêu phải đạt trình độ bậc 5/6 sau khi ra trường, sinh viên DNTU sẽ đáp ứng được những vấn đề cơ bản trong giao tiếp hoặc công việc. Theo ThS Cường thì mức độ phức tạp trong sử dụng tiếng Anh ngày càng cao. Nghe, nói, đọc, viết là yêu cầu bắt buộc nhưng những vấn đề liên quan đến chuyên môn ngành, đơn vị… cũng vô cùng quan trọng. Ngoài ra còn là vấn đề thái độ, kỹ năng của văn hóa giao tiếp nên rất cần nghe những ý kiến thực tế từ các doanh nghiệp để công tác đào tạo đạt hiệu quả. ThS Lê Tấn Cường trình bày chương trình đào tạo của nhà trường Cũng theo ThS Lê Tấn Cường, bên cạnh chương trình đào tạo nói trên, do những yêu cầu về tiếng Anh biên phiên dịch, tính đa dạng trong các ngành đào tạo nên ngoài hoạt động dạy và học, khoa ngoại ngữ còn tổ chức cho các em học thuyết trình trước lớp, thực hành ngôn ngữ trong lớp, hoạt động ngoại khóa trong và ngoài trường thông qua kiến tập, thực tập với sự giúp đỡ của các chuyên gia rèn luyện ngôn ngữ. Nhà trường cũng khuyến khích hoặc tạo điều kiện cho các em tìm việc làm trong môi trường sử dụng tiếng Anh. Hiện đã có khoảng 20% các em sinh viên có việc làm với mức thu nhập từ hai đến bốn triệu đồng/ tháng. Cô Phạm Thị Hải Vân cho biết thêm: nhà trường đã mạnh dạn thay đổi cách thức đào tạo, đưa các em SV đi thực tập ngay từ năm nhất. Mục đích là muốn các em thay đổi tư duy, thái độ học tập, có định hướng rõ nét từ đầu. Đó cũng là cách tạo động lực cho các em phấn đấu học tập. Rất cám ơn các anh chị, các doanh nghiệp đã nhận các em vào thực tập trong công ty hay đơn vị của mình. Chúng tôi không lựa chọn nhân sự theo điểm số và bằng cấp… Đó là khẳng định của ông Lê Thành Hưng mở đầu ý kiến của các doanh nghiệp tham gia tọa đàm. Là người đã tham gia các dự án đào tạo nhân lực tiếng Anh cho nhiều trường, ông cho biết: trong xu thế hội nhập, sự có mặt ngày càng nhiều của các công ty và lao động nước ngoài, càng ngày, người có tiếng Anh giỏi trong công ty càng trở nên quan trọng. Nghe và nói là yếu tố hàng đầu, chúng tôi không tuyển dụng trên số điểm, bằng cấp, mà qua khả năng giao tiếp, có khi hàng tiếng đồng hồ. Hơn cả nghe nói là giao tiếp. Giao tiếp với từng loại khách hàng thuộc nhiều quốc tịch về chuyên môn, công việc đòi hỏi phải hiểu cả luật pháp và thói quen sử dụng ngôn ngữ của họ. Từ ngữ nào dùng trong giao tiếp công việc và trong giao tiếp hàng ngày? Một email cho khách hàng khác nhau sẽ có cách soạn thảo hoặc sử dụng từ ngữ khác nhau. Khi làm việc với đối tượng nào thì cần có cách sử dụng ngôn ngữ phù hợp với đối tượng đó. Ông đồng ý với chủ trương cho sinh viên đi làm từ năm nhất để sinh viên có cơ hội giao tiếp. Theo ông Hưng: phải chú ý thực hành vì giao tiếp là con đường ngắn nhất để học tiếng Anh hiệu quả. Nhất thiết phải tạo cho các em cơ hội và điều kiện giao tiếp, khuyến khích các em mạnh dạn, tự tin. Người có ngoại ngữ giỏi sẽ là người tự tin. Ông Hưng khẳng định như vậy. Ông Lê Thành Hưng trao đổi trong tọa đàm Để có cái nhìn cụ thể về phương pháp giảng dạy, nhà trường đã mời các đại diện doanh nghiệp dự hai tiết dạy của các giảng viên tại DNTU. Một số hình ảnh trong giờ học tiếng Anh tại lớp Trao đổi sau dự giờ, cô Nguyễn Thị Xuân Thanh – Giám đốc Trung tâm ngoại ngữ kiến thức Việt cho biết: tôi rất có ấn tượng về việc tổ chức học tiếng Anh của nhà trường so với trước đây. Từ cách học, cách kê bàn ghế, làm việc nhóm… Cô giáo trẻ, giỏi giang, năng động. Tuy vậy, theo cô thì vẫn cần để sinh viên làm việc nhiều hơn. Cô cũng băn khoăn: sử dụng 100% tiếng Anh trong giờ liệu SV có hiểu hết không? Đó là những trăn trở rất đáng quý ở góc độ những người đứng lớp. Sau những trao đổi về nội dung và phương pháp của bài dạy, hầu hết các ý kiến đều đánh giá cao khả năng của GV và SV nhà trường. Các đại diện doanh nghiệp trao đổi ý kiến sau dự giờ tại lớp Quan trọng nhất là nghe, nói. Phải có môi trường giao tiếp và thái độ tự tin. Trả lời yêu cầu của TS Trần Đức Thuận về việc góp ý cho nhà trường chương trình và nội dung giảng dạy cũng như thời lượng thực hành, ông Nguyễn Thế Anh nói: khung đào tạo chương trình của trường đã khác và rất tốt, kiến thức như thế là đủ. Kỹ năng thực tế rất quan trọng. Nhà trường cần vận dụng kiến thức vào thực tế. Qua tiếp xúc, chúng tôi nhận thấy khoảng 50% SV đạt yêu cầu. Nhà trường cũng cần chú ý kiến thức kỹ năng chuyên ngành. Bổ sung kiến thức vào từng chuyên ngành trong quá trình giảng dạy. Thời lượng thực hành như vậy là đủ nhưng có tận dụng được cơ hội hay chưa? Có mạnh dạn thể hiện không? Học phần nên bổ sung, không nên loại bỏ. Công ty có thể hỗ trợ đào tạo kỹ năng mềm, nhất là vấn đề thái độ. GV cần thiết kế chương trình sao cho SV chủ động hơn, mang lại lửa nhiều hơn. Ông Nguyễn Thế Anh trao đổi ý kiến Sau ý kiến của doanh nghiệp, cô Phạm Thị Hải Vân cho rằng mình rất vui vì SV năm hai nhưng đã đạt 50% yêu cầu theo nhận xét. Khả năng đến năm thứ tư các em sẽ còn tiến xa nhiều. TS Trần Đức Thuận cũng cho hay: nhà trường đang chủ động điều chỉnh theo hướng như ý của anh Hưng đóng góp. Học theo hướng tương tác, nghĩa là làm sao để dành thời gian tương tác giữa GV và SV nhiều hơn, tích cực hơn. Ở một khía cạnh khác, ông Thân Ngọc Tú nêu vấn đề: khoa có hỗ trợ kỹ năng hướng nghiệp cho SV không? Trường có tổ chức kiểm tra (test) để phân loại SV từ đầu không? Theo ông, cần tiếp tục định hướng phân loại ngay từ đầu, truyền lửa cho các em ngay từ đầu. Ông cho biết: muốn chia sẻ định hướng nghề nghiệp cho SV, muốn DN tiếp tục hướng nghiệp cho SV để họ lựa chọn. Phải phân biệt rõ giữa nghề nghiệp và công việc. Phải học văn hóa công ty, cập nhật thêm nhiều thông tin mới, cần thiết. Nên mời các cựu sinh viên về chia sẻ để các em có thêm bài học và kinh nghiệm. Ông Thân Ngọc Tú (người ngồi giữa) chia sẻ trong tọa đàm Trao đổi thêm về cách thức tổ chức và giảng dạy sao cho hiệu quả phù hợp với yêu cầu của doanh nghiệp, ThS Lê tấn Cường cho biết: trường thường xuyên tổ chức và mời các chuyên gia nước ngoài về làm việc, giảng dạy, hội thảo đồng thời cũng mời các chuyên gia trong lĩnh vực phương pháp giảng dạy hướng dẫn cho GV và SV. Song khó khăn là xuất phát điểm thấp, theo thói quen cũ nên rất khó tiếp thu. Thậm chí nhiều học sinh điểm rất cao nhưng vẫn rất yếu về tiếng Anh, nhiều em lại quen phát âm theo cách cũ, thậm chí đã sai thành “nếp” nên rất khó sửa. Thầy Trần Đức Thuận cũng cho biết: vì các em không tự tin, ngại nói chuyện nên rất khó tiến bộ. Không có tương tác nhiều thì dạy tiếng Anh sẽ vẫn khó khăn trong thời gian tới. Vì vậy, vẫn mong các em tập nói nhiều. Trao đổi thêm về vấn đề kinh nghiệm giảng dạy, chỉnh sửa phát âm đã hình thành thói quen, cô Nguyễn Thị Xuân Thanh cho rằng sẽ làm được nhưng phải có thời gian. Quan trọng là GV phải thường xuyên lưu ý chỉnh sửa để các em không lặp lại thói quen cũ. Rất nhiều kinh nghiệm quý báu về cách học và sử dụng tiếng Anh đúng chuẩn đã được chia sẻ, đem lại cho người làm công tác giảng dạy nhiều bài học bổ ích. Kết thúc phần tọa đàm, ông Lê Thành Hưng cho rằng: công nhận là các em giỏi, trường và giáo trình rất tốt. Mong các em chủ động hơn trong việc học và công việc. Nếu được như các em trong lớp tiếng Anh thương mại vừa học, chúng tôi sẽ rất hài lòng. Vì như vậy, doanh nghiệp khi nhận các em về làm việc sẽ rất đỡ chi phí đào tạo lại. Rất mong nhà trường tiếp thêm lửa để các em đạt được thành công. Cô Nguyễn Thị Xuân Thanh cũng rất đồng ý với tinh thần và phương pháp giảng dạy của nhà trường. Cô cho biết: các em SV của trường về thực tập đều rất ngoan, khá nhưng vẫn cần năng động hơn. Cô cũng mong các em đi thực tập vào dịp hè, có nhiều học sinh, nhiều lớp để có điều kiện hơn trong vấn đề nâng cao chuyên môn. Có thể nói đó là những trao đổi hết sức chân tình giúp nhà trường gỡ rối cho những khó khăn trong giảng dạy tiếng Anh hiện nay. Cô Nguyễn Thị Xuân Thanh (người ngồi giữa) trao đổi ý kiến Đã quá 12h trưa nhưng nhiều ý kiến đóng góp vẫn hết sức sôi nổi. Điều đó cho thấy nhà trường và doanh nghiệp đã và đang đồng thuận, đồng hành cùng nhau trên con đường vì một mục tiêu chung. Và không phải trường Đại học nào cũng làm được điều đó. Ngô Thị Tuyết Lan - Phòng TRuyền Thông